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集團(tuán)召開職代會(huì)提案答復(fù)暨2012年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)大會(huì)
編輯人:黨群工作部     發(fā)布時(shí)間:2013/3/21 18:15:34     瀏覽次數(shù):8700

320,集團(tuán)職代會(huì)提案答復(fù)暨2012年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)大會(huì)在六樓會(huì)議室召開。集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理李信強(qiáng),常務(wù)副總經(jīng)理李永亮,副總經(jīng)理李安斌出席會(huì)議,在家集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)副部級(jí)以上(含副部級(jí))人員及基層單位黨政一把手參加會(huì)議。大會(huì)由集團(tuán)黨委副書記任永信主持。 
   
會(huì)上,李信強(qiáng)總經(jīng)理首先對(duì)代表們的提案表示衷心地感謝。他指出,在第十八屆職代會(huì)、工代會(huì)第一次會(huì)議上,各位代表本著對(duì)集團(tuán)高度負(fù)責(zé)的精神,認(rèn)真履行職責(zé),積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策,對(duì)于改進(jìn)集團(tuán)工作,推進(jìn)集團(tuán)物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)必將起到極大的促進(jìn)作用。隨后,根據(jù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)研究的意見,李總就提案中歸納總結(jié)出的50條意見和建議,從經(jīng)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)管理、資質(zhì)晉升、人力資源和物業(yè)管理等五個(gè)方面逐一進(jìn)行詳細(xì)答復(fù),對(duì)代表們關(guān)注的其他問題做了耐心細(xì)致說明。
   
會(huì)議期間,常務(wù)副總經(jīng)理李永亮宣讀了《關(guān)于二一二年度經(jīng)營(yíng)責(zé)任目標(biāo)完成情況的獎(jiǎng)懲決定》,對(duì)集團(tuán)公司2012年度的獎(jiǎng)懲原則、獎(jiǎng)懲項(xiàng)目、獎(jiǎng)懲措施及獎(jiǎng)懲單位做了詳細(xì)說明;副總經(jīng)理李安斌就當(dāng)前生產(chǎn)安全工作做了重點(diǎn)強(qiáng)調(diào),指出了集團(tuán)安全生產(chǎn)方面存在的問題,結(jié)合國(guó)內(nèi)在安全生產(chǎn)方面發(fā)生的典型事故,要求各施工單位和施工項(xiàng)目部要引以為戒、警鐘長(zhǎng)鳴,并對(duì)安全目標(biāo)責(zé)任書進(jìn)行了詳細(xì)講解。會(huì)議同時(shí)下發(fā)了《山東菏建建筑集團(tuán)五年發(fā)展規(guī)劃(2013-2017年)》、《山東菏建建筑集團(tuán)職工管理辦法》、《山東菏建建筑集團(tuán)有限公司機(jī)關(guān)人員績(jī)效考核辦法》等16項(xiàng)文件。
    最后,黨委副書記任永信做了總結(jié)發(fā)言。他說,李信強(qiáng)總經(jīng)理的提案答復(fù)和會(huì)議下發(fā)的文件,是經(jīng)過集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)多次討論并結(jié)合當(dāng)前形勢(shì)專題研究確定的,是今年乃至今后一段時(shí)期指導(dǎo)各項(xiàng)工作的綱領(lǐng)性文件。他希望大家一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)和深入貫徹會(huì)議精神,緊緊圍繞集團(tuán)五年發(fā)展規(guī)劃和今年確定的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)目標(biāo),進(jìn)一步解放思想、加壓奮進(jìn),凝聚和發(fā)揮正能量,在新的起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)新的跨越,確保圓滿完成、力爭(zhēng)超額完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

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